Jocelyn Andrade.- La Secretaría de Educación Pública de Hidalgo (SEPH) durante tres años, destinó 18 millones 771 mil pesos para cubrir 18 juicios laborales con resolución adversa y los recursos procedieron del Fondo Nacional de Educación, informó su titular Natividad Castrejón Valdez.
El balance general incluye 299 juicios laborales heredados por administraciones previas y de ese total, la autoridad educativa resolvió 176 expedientes, lo que representa 59 por ciento del acumulado y el registro institucional mantiene 123 casos en trámite ante instancias laborales.
La carga legal de la SEPH también contempla procesos en otras materias y los archivos vigentes señalan 84 juicios de amparo, 25 juicios penales y 14 juicios civiles; pero no detalló el origen ni la naturaleza de cada procedimiento en curso.
En materia administrativa, el informe reporta la separación de cinco docentes por mandato judicial; además, 16 maestros enfrentaron la terminación de su relación laboral a causa de procesos penales y descartó vínculos entre esas resoluciones y hechos ocurridos dentro de planteles escolares.
El documento oficial también refiere acciones internas por abandono laboral, pues SEPH inició 200 procedimientos administrativos, de los cuales 94 concluyeron con bajas definitivas del personal docente y estos datos forman parte del seguimiento jurídico de la actual administración estatal.