Protege Infonavit puntaje por subcontratación laboral

Itzell Molina.- Con el objetivo de que las personas beneficiadas por la reforma en materia de subcontratación laboral no pierdan sus puntos para acceder a un crédito, el Instituto del Fondo Nacional de la Vivienda para los Trabajadores (Infonavit) Hidalgo, estableció criterios especiales para que conserven el puntaje que tenían previo a la migración de empresa.

Señaló que muchas empresas que trabajan en línea y se manejan con el cumplimiento a la reforma de subcontratación laboral, decidieron realizar adecuaciones a las nóminas de sus empleados y darlos de alta en un Número de Registro Patronal (NRP) nuevo o existente, abandonando dicha figura.

Por lo que, los trabajadores que fueron parte de esta migración laboran para una nueva empresa, se verían afectados sus puntos para acceder a un crédito Infonavit.

Sin embargo, el Instituto, estableció criterios especiales para que estas personas conserven el puntaje que tenían previo a la migración, siempre y cuando el NRP al que fueron adscritos esté asociado al grupo empresarial para el que trabajan.

Finalmente, puntualizó que para que los trabajadores puedan acceder a este beneficio, a través de la empresa para la que laboran por lo que deben ingresar al portal empresarial y llevar a cabo un trámite de asociación de NRP ante el Instituto.